Организатор
Организую Складчины
Команда форума
- Сообщения
- 602 788
- Реакции
- 12 978
- Монеты
- 325
- Оплачено
- 1
- Ссылка на картинку
Этот курс для вас если вы:
Первая ступень
Социальная психология
Как правильно взаимодействовать с людьми, какие необходимо развивать качества, как понимать и мотивировать не только себя, но и других.
Профессиональные качества и влияние их в любой деятельности:
эмоциональный интеллект, эмпатия; организационные способности; коммуникативные навыки.
Раскрываем свою роль на работе через призму проф.качеств: выстраивание доверительных отношений;
помощь/контроль на всех этапах;
система мотивации и борьба со спадом мотивации.
Ресурсное состояние. Как не выгорать? Думаем об этом в начале, а не в конце.
Вторая ступень
Социальная психология общения и межличностного взаимодействия:
• средства коммуникации людей; • от конфликта до кооперации;
• восприятие, понимание и оценка людьми друг друга.
Законы коммуникации:
• правила общения с кем угодно, правильные постановки задач и вопросов;
• чтение «между строк». Как понять, что на самом деле хочет человек?
• особенности онлайн-коммуникаций. Интонации и тональности через свои проекции.
Третья ступень
Социальная психология и групповая динамика:
• групповые явления и процессы;
• структура и динамика малых и больших групп, стадии их жизнедеятельности;
• отношения между людьми и группами.
Групповая динамика:
• работа с негативом, принципы разрешения конфликтов;
• правила удержания корректного тона в любой ситуации;
• приемы мотивации и борьбы с ее спадом, доведение человека до конца обучения;
• самый главный инструмент —поднимаем статус человека.
- Хотите прокачать навык коммуникации
- Хотите достичь успеха в построении отношений и умении работать с другими
- Хотите вывести свой проект на новый уровень и располагать к себе людей
- Смогу ли я стать лучше для своих детей, ТОНКО НАПРАВЛЯЯ их (а не как обычно — срываясь на гнев или раздражение, если что-то идёт не так)? Смогу ли находить нужные слова для своих близких в любой ситуации? Да, смогу.
- Смогу я без труда управлять переговорами и закрывать большие сделки, понимая, какие мотивы движут моим партнёром? Или научиться общаться с ближайшими родственниками так, чтобы мне от этого было больше пользы, чем
вреда? Да, смогу.
- Смогу ли я управлять другими, хоть в оффлайновой команде, хоть в онлайне — эффективно и грамотно распределяя задачи, формулируя их понятным языком? И по-тихому выравнивать косяки, которые в любой групповой работе лезут изо всех щелей? Да, безусловно
- Смогу ли я работать куратором или администратором онлайн-школы, помощником продюсера или блогера, менеджером по продажам и выбирать ту сферу, которая интересна именно мне? И еще раз да
Первая ступень
Социальная психология
Как правильно взаимодействовать с людьми, какие необходимо развивать качества, как понимать и мотивировать не только себя, но и других.
Профессиональные качества и влияние их в любой деятельности:
эмоциональный интеллект, эмпатия; организационные способности; коммуникативные навыки.
Раскрываем свою роль на работе через призму проф.качеств: выстраивание доверительных отношений;
помощь/контроль на всех этапах;
система мотивации и борьба со спадом мотивации.
Ресурсное состояние. Как не выгорать? Думаем об этом в начале, а не в конце.
Вторая ступень
Социальная психология общения и межличностного взаимодействия:
• средства коммуникации людей; • от конфликта до кооперации;
• восприятие, понимание и оценка людьми друг друга.
Законы коммуникации:
• правила общения с кем угодно, правильные постановки задач и вопросов;
• чтение «между строк». Как понять, что на самом деле хочет человек?
• особенности онлайн-коммуникаций. Интонации и тональности через свои проекции.
Третья ступень
Социальная психология и групповая динамика:
• групповые явления и процессы;
• структура и динамика малых и больших групп, стадии их жизнедеятельности;
• отношения между людьми и группами.
Групповая динамика:
• работа с негативом, принципы разрешения конфликтов;
• правила удержания корректного тона в любой ситуации;
• приемы мотивации и борьбы с ее спадом, доведение человека до конца обучения;
• самый главный инструмент —поднимаем статус человека.
Показать больше
